Insbesondere kleine und mittelständische Baubetriebe stehen bei der digitalen Transformation vor vielen Herausforderungen: Was möchte man verändern bzw. welche Ziele möchte man erreichen? Wie geht man sein Digitalisierungsvorhaben am besten an? Welche Probleme bzw. Hürden muss man berücksichtigen? Die sich ständig wandelnden Technologien und der dynamische Markt erfordern nicht nur die Bewältigung aktueller Herausforderungen, sondern auch die Schaffung einer stabilen Grundlage für zukünftige Innovationen. Eine klare Digitalisierungsstrategie ist dabei entscheidend für den Unternehmenserfolg. In unserer Vortragsreihe präsentierten wir den Besuchern des heurigen Digitalisierungstages, worauf es bei einer erfolgreichen digitalen Transformation des eigenen Unternehmens ankommt:
Worauf kommt es bei der erfolgreichen Digitalisierungsumsetzung an? Mit unserem Eröffnungsvortrag präsentierten wir die drei wesentlichen Erfolgsfaktoren für den digitalen Wandel im Unternehmen:
Wir zeigten, warum es so wichtig ist, vorab eigene Ziele zu definieren und mit welchen Schritten die Umsetzung der digitalen Transformation im Unternehmen gelingt.
Im 2. Beitrag zeigten wir den Interessierten wie wir mithilfe unseres eigens entwickelten Analysetool den IST-Stand der Digitalisierung im Unternehmen ermitteln können. Mit den gewonnenen Daten können wir folglich aufzeigen, bei welchen Unternehmensprozessen man am besten ansetzt, um die digitale Transformation erfolgreich im Betrieb voranzutreiben.
Auf dem aktuellen Markt befinden sich zahlreiche digitale Tools, welche eine einfachere und effizientere Arbeitsweise im Unternehmen versprechen. Dabei stehen Unternehmer oftmals vor der Herausforderung, das richtige Produkt für ihre individuellen Anforderungen zu finden. Wir zeigten den Besuchern wie die Softwareauswahl mit unserem Softwarematchingtool vereinfacht werden kann. Zuvor klar definierte Anforderungen an das zukünftige Produkt sind dabei entscheidend für die erfolgreiche Software-Einführung.
Digitalisierung beginnt beim Menschen! Die Einbindung der Mitarbeiter ist von grundlegender Bedeutung für den Erfolg der Digitalisierung. Dabei sollten Unternehmer ausreichend Zeit zur Verfügung stellen, die digitalen Kompetenzen durch Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen stärken, aber auch Widerstände berücksichtigen.
Wir möchten uns herzlich für die Einladung bedanken und freuen uns, dass wir an diesem innovativen Veranstaltungsformat mit unseren Vorträgen mitwirken durften. Es war ein spannender Tag mit vielen neuen Informationen und spannenden Diskussionen mit den zahlreichen Besuchern.